Kinshasa, 18 mai 2023 (ACP).- Des attitudes sociales et culturelles sont cités parmi les différents obstacles qui bloquent le développement de l’entrepreneuriat des jeunes en République démocratique du Congo, a indiqué Yossy Mukewa un entrepreneur à la journée de sensibilisation de Kinshasa, a appris l’ACP jeudi de cette structure.
« Le gouvernement de la République démocratique du Congo a positionné l’entrepreneuriat comme l’un des leviers prioritaires du développement économique. Or, ce secteur souffre de nombreuses obstacles et contraintes comme la quasi-absence de grandes entreprises, le non-recours a une comptabilité formelle, l’opacité du cadre fiscal, et le taux élevé des entreprises informelles », a fait savoir un entrepreneur intervenant dans cette matinée, Yossy Mukewa.
Outre des attitudes sociales et culturelles à l’étape de l’intention entrepreneuriale à la concrétisation de leur projet, il a relevé également l’éducation entrepreneuriale, des problèmes d’accès aux sources de financement, du cadre administratif et réglementaire, du manque d’aide et d’appui en affaires.
L’accompagnement des jeunes demeure la seule solution idoine
Mukewa a, en outre, confirmé que pour faire face aux obstacles susmentionnés, la seule solution idoine c’est l’accompagnement de ces derniers par les structures publiques et privées dans la création des entreprises.
« L’accompagnement des créations d’entreprises s’impose de plus en plus comme un champ de recherche en entrepreneuriat, d’autant plus que sur le plan pratique, il suscite l’admiration et devient un véritable phénomène de mode », a-t-il dit.
Cet entrepreneur a, par ailleurs, rappelé aux structures de l’Etat œuvrant dans ce secteur entre autres les fonds de garantie pour l’entrepreneuriat au Congo (FOGEC) et l’Agence nationale de développement de l’entrepreneuriat congolais (ANADEC) leurs missions, afin d’éradiquer ces obstacles, en vue de la matérialisation de la vision du Président Tshisekedi, consistant à faire des jeunes congolais, des futurs millionnaires. ACP/ODM/May