Kinshasa, 6 septembre 2025 (ACP).- Le ministre de l’Emploi a été instruit par le Président de la République de rendre effective l’obligation de publication de toutes les offres d’emplois et de stages, pour promouvoir l’accès équitable des jeunes aux opportunités professionnelles, d’après le Compte-rendu du gouvernement consulté samedi par l’ACP. »
Conscient de l’urgence et de la portée stratégique de ces enjeux, le président de la République a instruit le ministre de l’Emploi et Travail à engager sans délai les actions prioritaires suivantes:.
1. Rendre effective l’obligation de publication de toutes les offres d’emploi via l’Onem( Office national de l’emploi), en vue d’assurer la transparence et l’équité d’accès, mettre en synergie l’Onem et l’Inspection Générale du Travail afin de garantir un contrôle rigoureux,d’identifier les manquements et de sanctionner les cas échéants et les contre-événimportance-t-on lu.
Le Chef de l’État a aussi cité » l’obligation d’ encourager et inciter les entreprises publiques et privées à accueillir un nombre accru des stagiaires en partenariat étroit avec les établissements d’enseignement supérieur et les structures d’encadrement des jeunes ».
« Ces mesures devront être accompagnées d’un dispositif de suivi et d’évaluation régulier afin de mesurer les progrès, d’identifier les obstacles et d’ajuster les stratégies en temps réel », a insisté FélixTshisekedi, cité par la source.
Par ailleurs, le Président de la République a insisté sur le fait que » l’insertion professionnelle de notre jeunesse n’est pas seulement un impératif économique, elle est le socle de notre cohésion sociale, le moteur de notre croissance inclusive et les garants d’une justice intergénérationnelle ».
Vision de promouvoir la cohésion nationale
En outre, le Chef de l’État a soutenu que l’accès équitable à l’emploi et au stage, peut constituer un moyen de favoriser la cohésion nationale.
« Elle s’inscrit au cœur de sa vision d’une République moderne, inclusive et prospère où chaque citoyen, quelle que soit son origine, sa condition sociale ou son parcours, doit pouvoir accéder équitablement aux opportunités offertes par son pays garantir cette égalité précise-t-il, c’est consolider la confiance entre l’État et ses concitoyens, renforcer la cohésion nationale » renseigne la source.
Précédemment le Président Tshisekedi a déploré le manque d’accès équitable des jeunes à l’emploi et aux stages, à cause parfois des manœuvres dilatatoires de certains établissements professionnels appeles à les abandonner.
« Cependant, le défi structurel persiste et compromet sérieusement l’insertion professionnelle de notre jeunesse.
Premièrement, de nombreuses entreprises, tant publiques que privées, continuent de les recruter sans publication préalable de leurs offres d’emploi.Une telle pratique exclut injustement une majorité des demandeurs d’emploi, en particulier de jeunes.
Et mine la réduction de la confiance et la crédibilité du marché du travail » » Le législation nationale déclare que tout employeur a l’obligation de déclarer toute vacan7ce de poste à l’Office national de l’emploi, qui est l’instrument central de régulation garantissant transparence, équité et justice sociale dans l’accès à l’emploi », a conclu le Président Tshisekedi.ACP/C.L.