Kinshasa, 30 septembre 2025 (ACP).- Un cahier des charges des agents du ministère de l’Emploi et travail a été déposé, mardi, par une délégation de l’intersyndicale de l’inspection du travail, lors d’un entretien avec le ministre de tutelle, dans son cabinet à Kinshasa, capitale de la République démocratique du Congo.
«Nous sommes de l’administration du ministère du Travail et nous sommes venus présenter d’abord nos civilités auprès de Son Excellence. Et, l’occasion faisant le larron, nous avons discuté sur le cahier des charges que nous avons introduit pour le programme des agents du ministère du Travail. Et nous avons discuté ensemble avec le ministre. Il y en avait au moins dix points, mais nous avons parlé de l’essentiel», a déclaré Cyprien Kinyenye, président de la délégation syndicale de l’Inspection générale de travail.
Parmi les doléances de cette délégation intersyndicale, figurent la réhabilitation du bâtiment abritant le ministère, l’ajustement des primes et la promotion des grades.
«Les problèmes majeurs, j’ai pu parler, par exemple, du problème de la réhabilitation des bâtiments qui abritent le ministère du Travail. Nous avons demandé l’assistance de Son Excellence pour que nous puissions réhabiliter ces bâtiments. Nous avons demandé le programme de prime, parce que c’est depuis 2020 que nous avons la prime, mais qui est payée au moins à 60%. Nous avons posé le problème des charrois automobiles. Nous avons posé le problème de la promotion en grade des agents et fonctionnaires de l’État. Nous avons des gens qui ont fait 10 à 15 ans dans le même grade», a-t-il déploré.
Par ailleurs, la délégation a affirmé avoir reçu du ministre des recommandations pour des solutions idoines à leurs préoccupations.
«Le ministre a été ouvert. Il a répondu à toutes nos préoccupations. Il nous a même donné des recommandations que nous devons faire pour trouver des solutions idoines pour le problème des agents du ministère de l’Emploi et travail», a conclu le président de la délégation syndicale de l’Inspection générale de travail. ACP/ODM