Lubumbashi, 11 Janvier 2024 (ACP) .- Les offres d’emploi enregistrées au cours de l’année 2023 par l’Office national de l’emploi »ONEM », ont baissé, 211 soit, 17 %, comparativement à l’année 2022 dont l’effectif de l’offre était de 910, soit 68%, a révélé la source administrative.
« La baisse des nombres d’emploi enregistrée au cours de l’année 2023 est due d’une part au désintéressement du service de l’ONEM par la plupart de sociétés et de l’autre part, au manque des sensibilisations sur le bien-fondé dudit service par ses administrés et par rapport au nombre des entreprises qui œuvrent dans le Haut-Katanga, cette statistique d’offre d’emploi est insignifiante », a déclaré la directrice provinciale adjointe de cette institution publique, Kelina Kaluba, au cours d’une réunion d’évaluation qu’elle a présidée jeudi dans son bureau de travail à Lubumbashi, dans le Haut-Katanga, au sud-est de la République démocratique du Congo.
A ce sujet, Kelina Kaluba a invité tous les agents de son service à se mettre au travail, tout en appelant les entrepreneurs à coopérer avec eux pour une meilleur orientation dans les domaines des activités rentables et dans la recherche d’une main d’œuvre qualifiée en vue de permettre à la structure qu’elle chapeaute à gérer le système d’assurance-chômage ainsi que certaines mesures d’employabilités.
Par ailleurs, le secteur d’agriculture pêche et élevage n’a pas accès des marchés d’emploi et pourtant c’est un secteur pivot où repose le développement d’une société, a ajouté la directrice provinciale adjointe de l’ONEM, tout en appelant la population de Lubumbashi à investir dans ce domaine. ACP/C.L.