Kinshasa: les employés d’une agence publique réclament la régularisation de leur situation administrative 

Kinshasa, 07 août 2024 (ACP).- Les employés de l’Agence de pilotage, de coordination et de suivi des conventions de collaboration signées entre la RDC et les partenaires privés (APCS), ont manifesté mardi, à Kinshasa devant la Primature pour exiger la régularisation de leur situation administrative financière.

«Nous sommes venus manifester devant la Primature pour demander à la Première ministre, notre autorité de tutelle, de régulariser la situation administrative et financière de notre personnel», a déclaré  M. Joris Nsala, chef de division de cette structure de l’Etat et porte-parole des manifestants.

«Un autre motif de nos revendications concerne la régularisation de frais de location du bâtiment abritant notre siège qui totalisent deux ans d’arriérés qui exposent le personnel au déguerpissement», a-t-il ajouté.

Selon ce chef de division, l’agence dont le personnel a manifesté est née en 2008 de cendres du Bureau de pilotage, coordination et de suivi de toutes les conventions que la RDC avait signées avec la Chine.

En 2022, cette structure a été transformée par décret du Premier ministre, en une Agence de pilotage, dont la mission de coordination et de suivi a été élargie à tous les partenaires étrangers de la RDC.

Dans son article 29, le décret stipule que tout le personnel ayant appartenu au Bureau qui existait avant l’avènement de l’agence sera versé à celle-ci.

Ce à quoi s’oppose le directeur général, Freddy Yodi Shembo. Le personnel l’accuse de vouloir mettre à l’écart près de 600 agents que compte l’Agence.

«Il était également temps pour nous de nous faire entendre par le secrétariat général à la Primature au sujet de la disparité de la prime accordée au personnel sans critères objectifs de fixation d’un agent à l’autre», a également dénoncé Joris Nsala.

Il a également fait allusion au payement de l’IPR (Impôt professionnel sur la rémunération) que le gouvernement a réduit à 3% au lieu de 26% comme auparavant, mais que le personnel de l’Agence continue de payer à 26% sans justification aucune.

ACP/ODM

Fil d'actualités

Sur le même sujet