Kinshasa, 11 août 2026 (ACP).- La suspension provisoire des mises en place des agents de carrière des services déconcentrés du ministère provincial de l’Urbanisme et habitat a été sollicitée auprès des autorités de la ville de Kinshasa, en République démocratique du Congo(RDC), pour une meilleure gestion, selon une correspondance parvenue mardi à l’ACP.
« Au regard de ce qui précède, et soucieux de contribuer à la sauvegarde de la légalité administrative ainsi qu’au bon fonctionnement des services publics, nous sollicitons respectueusement du gouverneur de la ville de Kinshasa, ainsi que de toutes les autorités compétentes, chacune en ce qui la concerne, de bien vouloir surseoir à l’exécution et/ou rapporter la correspondance du 31 juillet 2026 portant entérinement de la mise en place précitée, dans l’attente de la vérification de sa conformité aux textes légaux et réglementaires en vigueur », a-t-on lu dans ce document des chefs de cellules du ministère provincial de l’Urbanisme et habitat de la ville de Kinshasa.
Selon cette correspondance, les chefs des cellules de l’Urbanisme et habitat ont constaté, avec une vive préoccupation, une multiplication d’initiatives portant notamment sur les permutations, affectations et mises en place des agents de carrière des services publics de l’État relevant des services déconcentrés, alors que la gestion de la carrière de ces agents obéit à des règles statutaires et à des procédures relevant des autorités administratives compétentes.
« Nous avons l’honneur de nous rapprocher respectueusement de vos Excellences au sujet de l’objet repris en marge, afin d’appeler votre haute attention sur une situation qui, depuis quelque temps, affecte profondément le fonctionnement normal des services déconcentrés de l’Urbanisme et habitat dans la ville de Kinshasa », a ajouté le texte.
D’après la même source, cette situation est de nature à créer une confusion entre les compétences des autorités provinciales et celles de la hiérarchie administrative des services déconcentrés, avec pour conséquence de fragiliser la chaîne de commandement, de perturber le fonctionnement des services et d’exposer les agents à des décisions administratives prises en dehors des procédures légalement établies.
« Plus préoccupant encore, malgré les recadrages et observations formulés par la hiérarchie administrative compétente, notamment par Monsieur le Secrétaire général de l’Urbanisme et habitat, certaines initiatives en matière de gestion du personnel semblent se poursuivre, donnant ainsi l’impression d’une remise en cause des principes de neutralité, de continuité, d’impartialité et d’apolitisme de l’administration publique », a poursuivi la correspondance.
Le document a estimé qu’une telle situation appelle une clarification urgente des compétences et responsabilités des différentes autorités intervenant dans la gestion des services déconcentrés de l’Urbanisme et habitat, afin d’éviter toute confusion administrative et de préserver la légalité des actes pris dans ce domaine.
La source a sollicité également des autorités compétentes un examen administratif de l’ensemble des actes de permutation, d’affectation et de mise en place intervenus au sein des services déconcentrés de l’Urbanisme et habitat de la ville de Kinshasa et a demandé, en outre, que soient rappelées les compétences respectives des autorités provinciales et de la hiérarchie administrative des services déconcentrés, afin de mettre un terme aux interférences susceptibles de perturber le fonctionnement régulier de ces services.
« Veiller au strict respect des règles statutaires applicables aux agents de carrière des services publics de l’État, en vue de garantir une gestion impartiale, objective et conforme à la législation en vigueur », a conclu le texte.
ACP/B