Kinshasa, 13 octobre 2026 (ACP).- Un appel à développer le potentiel ainsi que les capacités de leadership a été lancé aux jeunes congolais par un responsable d’une structure lors d’une conférence organisée à l’Université de Kinshasa (Unikin), en République démocratique du Congo(RDC), a appris l’ACP mardi de source associative.
« La connaissance de soi et l’identification de ses forces et de ses faiblesses constituent les premières étapes du développement personnel. Dans cette optique le développement du potentiel ainsi que des capacités de leadership s’avèrent des atouts», a déclaré José Ndobi, directeur général de la plateforme Génération Bondo.
« Chaque individu possède des aptitudes dont la valorisation dépend de ses ambitions, de ses choix et des efforts consentis pour atteindre ses objectifs», a-t-il ajouté

Selon lui, le leadership ne se limite pas à l’occupation d’un poste ou d’une fonction, mais repose sur la capacité d’influencer les autres, de susciter leur adhésion et de les mobiliser autour d’une vision commune.
« L’occupation d’un poste ou d’une fonction ne suffit pas à faire de quelqu’un un leader. Le leadership véritable se mesure notamment à la capacité d’influencer les autres, de susciter leur adhésion et de les mobiliser autour d’une vision».
Et de poursuivre : « Génération Bongo est une plateforme spécialisée dans le renforcement des capacités des jeunes Congolais. Nous proposons des formations en art oratoire, en leadership, en anglais et en intelligence artificielle. Nous organisons également un club de lecture et un club d’anglais afin de favoriser l’apprentissage continu, l’expression orale et le développement des compétences linguistiques».
La conférence avait également connu les interventions d’Augustin Wetshokonda et de Boaz Ekubu. Cette activité avait mis l’accent sur l’importance de la formation, de la connaissance de soi et du développement des compétences pour favoriser l’émergence d’une jeunesse congolaise capable de prendre des responsabilités et de contribuer au développement de la société. ACP / J K

